Desde el 1 de enero de 2023, todos los trabajadores que ya tengan un año laborando en la misma empresa podrán gozar de 12 días de vacaciones.
Lo anterior, luego de que se reformaran los artículos 76 y 78 de la Ley Federal del Trabajo, y con ello, se decretara que las personas trabajadoras que tengan más de un año de servicios disfrutarán de 12 días de vacaciones pagadas.
Tabla de vacaciones por año: ¿Cómo se aplican los días de vacaciones?
De acuerdo con la ley, el primer año de trabajo los empleados tendrán 12 días de vacaciones. A partir de entonces, aumentarán dos días por cada año hasta llegar a 20.
A partir del sexto año, el periodo de vacaciones aumentará en dos días por cada cinco años de servicio.
Para calcular cuántos días te tocarán, solo tienes que revisar la tabla de vacaciones considerando los años que tienes laborando en la misma empresa.
¿Qué es la prima vacacional y cómo se calcula?
La prima vacacional es la cantidad de dinero extra al salario que se le paga al trabajador para el disfrute de sus vacaciones.
Para calcular la prima vacacional correspondiente a cada trabajador, se toma en cuenta el salario diario del colaborador multiplicado por el número de días de vacaciones, y luego se aplica el 0.25% (correspondiente al porcentaje de la prima vacacional).
Mexicana de Aviación: Vuelos que puedes comprar por menos de mil pesos
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Ixtapa Zihuatanejo desde 572 pesos
Ciudad Victoria desde 999 pesos
Guadalajara en 489 pesos
Con información de Andrea Cruz
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